作者：冉明艳发布时间：2025-10-07 03:15:42 点击数：629

两千字长文阐述当前难民经理玩家的两千理玩理作困境，曾经战无不胜的字长曾经战无难民经理作业为何集体翻车？由不久再见发表在NBA2KOL2 NBA2Konline

兄弟们中秋快乐啊，今天厂长抽出一点时间来圆一圆上一期埋下的文阐颖儿香香公主坑——为什么现在的经理难民阵容上分比以前困难得多？换句话说为什么现在的经理作业没有前几个赛季那么无脑上分了，那么抄作业还有没有用？未来难民玩家们应该怎么正确培养一支能稳定超巨的述当球队呢？

在文章开始之前厂长打算先列举几套来咨询过厂长的“公式阵容”，这些兄弟无一例外或多或少都抄了公式作业，前难但是民经民经也都卡在巨星、全明星上不去分，困境这到底是不胜抄作业没用呢还是哪个环节出了差错，且听厂长分析。何集

大家看到这种作业是体翻不是都很熟悉？都是标准的“发牌+射手+工具人+内线”公式搭配，看起来球员选择也非常合理没有瘤子球员，两千理玩理作但是字长曾经战无为什么就是打不过别人呢？或者就是上不去超巨，看着让人干着急，文阐接下来厂长也将从自己的述当多年经验出发，谈一谈现在难民阵容之所以难上分的前难原因都有哪些。

从自身阵容出发

这些作业都有一个共同点，那就是难民，大家不要以为只有阵容价值＜1000万才算难民，其实许多街头玩家他的经理阵容就是很难民的，比如单米球、单鸭梨、单四詹带一堆身价不到500w的边角料球员，遇到这种号厂长往往也是直言不讳，兄弟你的号配置太差了，除了xxx，其他啥也没有，你想经理怎么赢，经理（王朝）都是颖儿香香公主5v5的，只有一个当家球星还不是纯射手的，经理模式一定就非常难赢。还有一种难民阵容就是整体的穷，既可能是新手也可能是赌狗，整个号上没有1000w的阵容，用的公式球员也是5-6突的，你凭什么能打赢对面？白板球员类似巴恩斯，满突没有徽章都会铁，更别提5、6突了，效率低下是很正常的事。所以兄弟们遇到上不去分了停下来看看自己的阵容，我的阵容是不是底子太差了？

匹配机制的问题

现在关于经理的匹配机制就很迷，官方就喜欢打哑迷，让玩家自己推测到底是看最高分还是前二还是前四去匹配对手的呢？没有人敢轻易下定论，不过厂长很确定一点那就是压评分一定还是有用的，不过我们需要合理的压评分而不是盲目的压评分。

合理压评分：队内有双核得分点坐镇，两外也行，一外一内也行，比如外线以巴恩斯主射，肯纳德副射，再比如外线杜兰特内线有大鲨鱼，其他球员评分则选择90-100之间的低评分工具人比如瓦里克、历史阿里扎等，实测巨好用，另外一外一内的内线必须要有陈列室级别的终结能力，比如鲨鱼大帅等，如果你的内线只是普通蓝领C如吉尔莫尔、金徽章拳王等，则一点威胁都没有。

盲目压评分：极致单核带队，如上文提到的单米球、单鸭梨再带一堆“老弱病残”，那么极有可能按最高分匹配给你安排一堆4乔4杜的经理分奴。还有一些兄弟自废武功走向另外一个极端，高分高能，低分高能的好球员买不起，高分低能的瘤子球员避雷不让用，那就买低分又低能的垫子卡球员，评分确实降到不能再低了，但是又有什么用呢还是赢不了。

所以总结一下，要学会合理压评分，还有最重要的一点是别买太垃圾的球员，厂长见过太多球员性价比不咋地，评分巨高，比如新出的安东尼，但是人家依旧很轻松能超巨，说来说去还是那句废话：兄弟有钱了吃点好的（买个好点的球员提升一下队伍整体强度）。

玩家的流失

不管官方推出多少活动，这个游戏的玩家在不断流失早已经是不争的事实，随着上线的人数越来越少，新手入坑的门槛一高再高，普通玩家们的匹配区间也已经被无限放大，随机匹配也逐渐成为常态，所以当你身价仅有几百几千万的时候基本上只能匹配到比你强的对手，这一点在难民玩家登顶超巨之后体现得尤为明显，在一连串的“失败”背后几乎没有比你弱的阵容，而你也真正沦为土豪氪金玩家口中的“恰烂分”，这一点厂长手上恰好有一个号可以证明，在一天30把里面他可以恰到20把烂分，经常领先对手20多分，普通微氪玩家在超巨段位完全沦为名人堂选手的垫脚石，掀不起任何水花。而我们是登山者还是别人的垫脚石呢，大家都应该停下来好好思考。

内卷与滚卡

上文提到大量普通玩家流失像慢性失血一般慢慢将这个游戏抽干，剩下的玩家也只能按照策划原先设定好的内卷滚卡路线上一路狂奔，从二轮鲨鱼再到二轮乔丹还有二轮邓肯，哪个不是长江后浪推前浪，把前浪拍死在沙滩上？所以对留下来的玩家而言只能不停的赚合同费升级球员，只有这样做才不会被游戏淘汰，所以对于那些“不思进取”的玩家而言，上分注定是一条越来越难走的路。或者换句话说，如果你只是想上超巨，那么靠电费就足够了，厂长前天刚收到一个挂了20次晋级赛最后才成功超巨的案例，但是如果你想高效上分，不想为每周9胜任务烦恼，甚至还对名人堂抱有一丝期待，那么不好意思，你得换更强的球员，肯纳德主射不行？换巴恩斯，巴恩斯也不行？换萨姆琼斯，琼斯也不行？换休斯敦，休斯敦还是不行？那就换乔丹杜兰特，你总得往上换球员，即便你知道25%的税很贵，否则就是不进则退，周围所有的人都在升级球员，只有你天天抱着希尔德比斯利这些老将不放，那么请问你要靠什么赢下比赛呢？

以上就是厂长对现在的难民经理的处境的一点个人看法，只要没有足量的新玩家入场，剩下的老玩家只能继续内卷，恰好经理模式的底层逻辑已经数年没有更新了，加之现在信息的公开化透明化，内卷程度只会再继续往上走，所以直接导致了许多兄弟即便抄了公式作业也依旧寸步难行，不过厂长还是给大家灌输一些积极的想法，只要抄了作业基本都会上超巨的，无非是时间长短的问题，这并不能说明你技不如人，安安静静把球员升级上7突剩下的只需要交给时间和系统就足够了。不知道有多少兄弟和厂长是一样的想法呢？欢迎大家在评论区留下自己的看法和观点！

兄弟们中秋快乐啊，今天厂长抽出一点时间来圆一圆上一期埋下的坑——为什么现在的经理难民阵容上分比以前困难得多？换句话说为什么现在的经理作业没有前几个赛季那么无脑上分了，那么抄作业还有没有用？未来难民玩家们应该怎么正确培养一支能稳定超巨的球队呢？

在文章开始之前厂长打算先列举几套来咨询过厂长的“公式阵容”，这些兄弟无一例外或多或少都抄了公式作业，但是也都卡在巨星、全明星上不去分，这到底是抄作业没用呢还是哪个环节出了差错，且听厂长分析。

大家看到这种作业是不是都很熟悉？都是标准的“发牌+射手+工具人+内线”公式搭配，看起来球员选择也非常合理没有瘤子球员，但是为什么就是打不过别人呢？或者就是上不去超巨，看着让人干着急，接下来厂长也将从自己的多年经验出发，谈一谈现在难民阵容之所以难上分的原因都有哪些。

从自身阵容出发

这些作业都有一个共同点，那就是难民，大家不要以为只有阵容价值＜1000万才算难民，其实许多街头玩家他的经理阵容就是很难民的，比如单米球、单鸭梨、单四詹带一堆身价不到500w的边角料球员，遇到这种号厂长往往也是直言不讳，兄弟你的号配置太差了，除了xxx，其他啥也没有，你想经理怎么赢，经理（王朝）都是5v5的，只有一个当家球星还不是纯射手的，经理模式一定就非常难赢。还有一种难民阵容就是整体的穷，既可能是新手也可能是赌狗，整个号上没有1000w的阵容，用的公式球员也是5-6突的，你凭什么能打赢对面？白板球员类似巴恩斯，满突没有徽章都会铁，更别提5、6突了，效率低下是很正常的事。所以兄弟们遇到上不去分了停下来看看自己的阵容，我的阵容是不是底子太差了？

匹配机制的问题